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 길고 긴 토스 뱅크(toss bank)로 이직 이야기 - 3 (2차 면접, 문화적합성 인터뷰)
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 : 면접관 입장, 회사 입장에서 읽어보면서 생각을 정리했다.​
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 : 토스가 추구하는 "인재 밀도" 에 대해서 스스로 생각해 보았다. ​
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 : 나 / 회사 두 가지 관점에서 생각해야 한다.​<ul><li>내 실력 == 회사에서 원하는 실력</li><li>내 인성 == 회사에서 원하는 인성 (문화)</li></ul>​내가 떨어지더라도 내가 부족한 게 아니라, 오히려 내가 더 잘해서 혹은 문화가 맞지 않아서 떨어질 수 있다.​문화가 맞지 않으면 오히려 떨어진 게 다행일 수 있다. 가면을 쓰고 입사해서 스트레스 받지 말자.​자신감을 갖고 면접을 보자. !!​​
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 주위에서 토스 괜찮겠어??라는 말을 많이 한다.​"토양어선" 이라고 불리는 루머에 대해서 한번 알아봤다. ​
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 : 바라보는 시선에 따라, 사람에 따라서 힘들게 볼 수 있지만​내가 보기엔 "일에 몰입할 수 있는 환경", "일을 제대로 해볼 수 있겠다." 라고 느껴졌다. ​특히 허재범 실장님의 인터뷰 영상이 인상적이었다. ​직원들을 위해 만든 복지라기보단, 일에 방해되는 요소를 제거하기 위해 만든 복지라는 것이다. ​​
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 면접 전날 인사과로부터 안내 문자와 당일 시작 전 30분 전, 구글 항에서 간단히 테스트를 한다. ​
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 ​2차 면접을 정리하면 위 짤과 같다. (실제 시간도 저녁시간...으로 잡아서)​5~6년 동안 개발자로 살아온 인생 이야기를 CTO님에게 들려주는... 느낌 ​"일" 과 "개발" 에 대한 생각과 가치관 ​GS ITM -&gt; 카카오 -&gt; 라인 -&gt; 토스 뱅크 로 이직할 때 이유 등을 얘기했다. ​또한 반대로 CTO 님의 이야기도 들으면서, CTO님의 가치관과 열정을 느낄 수 있었다. ​​​
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 토스 뱅크 말고도 여러 회사와 면접, 처우 협상이 진행 중이라, 빠르게 결과를 받아야 했다. ​5분? 정도 뒤에 전화가 왔다. ​전화하신 인사과분이 함께 기뻐해 주셔서 기분이 좋았다. ​
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 ​타사 진행 중이다 보니 관련 자료를 준비해 전달했다. ​​기나긴 여정에 처우 협상만 남았다. !!​​​​
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 ​​지금까지의 노력이 앞으로도 내 주위에 항상 함께 하기를..​​
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호식이

길고 긴 토스 뱅크(toss bank)로 이직 이야기 - 3 (2차 면접, 문화적합성 인터뷰) 인터뷰 준비 : 면접관 입장, 회사 입장에서 읽어보면서 생각을 정리했다. : 토스가 추구하는 "인재 밀도" 에 대해서 스스로 생각해 보았다. : 나 / 회사 두 가지 관점에서 생각해야 한다. 내 실력 == 회사에서 원하는 실력 내 인성 == 회사에서 원하는 인성 (문화) 내가 떨어지더라도 내가 부족한 게 아니라, 오히려 내가 더 잘해서 혹은 문화가 맞지 않아서 떨어질 수 있다. 문화가 맞지 않으면 오히려 떨어진 게 다행일 수 있다. 가면을 쓰고 입사해서 스트레스 받지 말자. 자신감을 갖고 면접을 보자. !! 토스 문화 엿보기 주위.......

길고 긴 토스 뱅크(toss bank)로 이직 이야기 - 3 (2차 면접, 문화적합성 인터뷰)

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